CAREECON Platformで働き方が変わる
CAREECON Platformの導入によって、
働き方が大きく変わった3つの事例を紹介します。
Case.01事業の拡大
売上金額
5倍
施主からの
月間工事依頼数
毎月30件以上
多い時50件以上
請負可能な仕事内容や
範囲を明確にすることで
成約率95%
月間の
お問い合わせ件数
30%UP
導入開始3ヶ月で
月間の
お問い合わせ件数
6倍UP
Case.02組織の拡大
毎月90名の求人応募
うち、採用率7割以上
導入後9ヶ月で
経験者含む社員
8名採用
信頼できる
協力職人が
見つかる
採用活動の時間を
半分削減
毎月の採用費
0円まで削減
Case.03時間とコストの削減
連絡・会議の時間を削減
現場情報の一元化で確認にかかる
月の業務時間を削減
10時間
8時間
2時間削減
事務作業の効率化
写真台帳や報告書を
ツールで作成することで
月の事務作業にかかる時間を短縮
128時間
73時間
55時間削減
移動時間の短縮
現場情報のクラウド化で
場所を問わない働き方を実現
60時間
25時間
35時間削減
月の業務時間が
約半分に
210時間
101時間
109時間削減
人件費の削減
月間削減業務時間101時間
従業員平均時給2,380円
月間の人件費削減額
25万9,420円
